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安定区汇聚“三大合力”让城市基层党建 严起来实起来

发布时间: 2020-01-17 08:32:02   作者:本站编辑   来源: 本站原创   浏览次数:

2019年以来,安定区以城市社区党支部建设标准化为抓手,采取纵向管理、互融共享、动态考评等有效的工作措施,把各方面力量整合起来,才能确保城市基层党建有序推进、有效运转,各项工作落地生根、落地见效

纵向管理,汇聚共管合力。坚持以上率下、以下促上,分级负责、分层辐射,形成一贯到底、强劲有力的联动体系,统筹推进区域化党建,发挥有效联接各方、协调指导有力的“轴心”作用,集中精力抓党建、抓治理、抓服务。引导辖区单位党组织主动与街道社区党组织主动联系对接,签订共驻共建协议的驻区单位273个,不断推进辖区单位党组织与社区党组织深度融合。建立基层党建调度通报制度、动态管理制度、督促检查制度和跟踪问效制度,健全四级联动制度体系,形成共管合力。

互融共享,汇聚共建合力。积极借鉴“街乡吹哨、部门报到”和网格化管理等经验,推进党支部共治共建标准化,大力推动街道社区与驻区单位党组织开展“契约化”共建。推行以“互融共享”为载体的城市基层党建模式,最大限度整合辖区内党组织和党员队伍资源,促进各领域组织、思想、队伍、治理、服务、活动相互融合,打造共建共治共享社区治理格局,集中精力抓党建、抓治理、抓服务。成立街道“大工委”3个、社区“大党委”25个,积极吸纳驻区单位党组织负责人以及业委会、物业企业中的党员负责人担任街道和社区党组织兼职委员,签订“互融共享”协议书200余份,并不断完善工作例会、议事决策、联席会商等制度。今年以来,开展“文化共享·文明共创·和谐共建”活动19期,参与小区居民2.5万人次组织辖区单位党员干部开展形式多样、内容丰富、领域广泛的服务活动43场次。

动态考评,汇聚监督合力。推进考核评价机制标准化,组织实施党支部战斗堡垒指数和党员先锋指数考评工作,并将指数考评结果与社区党支部、社区党支部书记及社区党员评先选优相挂钩,作为推荐评选先进基层党组织、优秀个人和各级“两代表一委员”的重要依据。注重用活“动态考评”机制,组织开展社区党支部书记“双述双评”工作,城市社区党支部书记既向街道党工委述职,又向辖区内各级各类党组织及本社区党员群众述职,既接受上级点评又接受各级各类党组织及党员群众评议。同时,参考民主评议、日常督查和满意度测评结果,每年分类对全区街道社区党组织进行综合排名,对排名靠前的党组织予以示范命名,对排名靠后的党组织实行通报批评,以强有力的评议保障整体提升社区党支部建设质量。

 

来源:定西市委组织部

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